La Universidad Siglo 21 y Newfield Consulting presentan en Córdoba y Buenos Aires, la Diplomatura en Competencias Genéricas, un Programa de Rafael Echeverría, creador del modelo de la Ontología del Lenguaje y líder indiscutido del Coaching Ontológico.
Metodología
Este programa está basado en los principios de la Ontología del Lenguaje.
De su desarrollo resultan experiencias de aprendizaje altamente efectivas para todas las personas involucradas y tiene la particularidad de impactar entorno inmediato del participante durante el mismo proceso.
Ejes metodológicos
Formación e Intervención
Al mismo tiempo que los participantes se forman en el conjunto de competencias conversacionales requeridas, intervienen en su entorno de trabajo inmediato a través de su grupo de trabajo natural.
Aprendizaje individual y aprendizaje socializado
Cada participante forma parte de un grupo de aprendizaje en el cual comparte su proceso con el de otros.
Al mismo tiempo desarrolla actividades de aprendizaje individual (lecturas, ejercicios).
Aprendizaje autónomo y aprendizaje guiado.
Cada participante desarrolla una parte importante del programa a su propio ritmo de avance, definiendo él mismo sus metas de aprendizaje.
Al mismo tiempo tendrá la orientación cercana de un coach, quien tiene la responsabilidad de guiarlo durante el proceso.
Aplicación inmediata y persistencia en el tiempo.
Lo aprendido se aplica en el mejoramiento de las relaciones y de la forma de operar de cada participante y de cada grupo.
Como el aprendizaje está orientado hacia competencias genéricas, su caducidad es menor.
Además de lo anterior, el Programa ofrece:
Seguimiento cercano que garantiza la incorporación de los aprendizajes en prácticas específicas, desarrollando nuevas habitualidades.
Evaluación de aprendizaje durante todo el proceso.
Dirigido a: Presidentes, Directores y Gerentes de organizaciones y empresas, que busquen integrar y gestionar equipos de alto desempeño.
Profesionales y público en general que deseen incorporar nuevos aprendizajes que incidan en la efectividad de sus acciones y en la mejora de su calidad de vida.
Certificación final*: Diplomado en Competencias Directivas Genéricas / Diseñador de Redes Conversacionales, otorgado por la Universidad Siglo 21 y Newfield Consulting
* Una vez finalizado este programa, se puede continuar (al año siguiente) con el Diplomado en Coaching Ontológico, el cual otorga la certificación de Coach Organizacional.
Inicio: 22 de abril 2014.
Duración: cinco meses. Cada participante desarrollará un total de ciento veintiséis (126) horas de formación.
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